SCVMC:Onboarding/pl

Machine-translated from the English original. Only the English page can be edited.

Santa Clara Valley Medical Center: Tematy Zatrudniania i Akredytacji

Nowi Pracownicy

Roczne

APC Providers

  • APC FPPE Form
  • APC Onboarding Materials
    • Witamy w zespole SCVMC PA, i jesteśmy podekscytowani, że dołączysz do nas! W przygotowaniu do twojej pierwszej zmiany, najpierw spotkasz się z naszym koordynatorem, Diajai Rhines, który ustali twoje spotkanie informacyjne, zwiedzanie obiektu i szkolenie z systemu EMR. Proszę, przeczytaj załączony pakiet informacyjny, który zawiera przydatne informacje, takie jak kody dostępu do drzwi, siatkę przyjęć do szpitala, a także informacje o zakresie praktyki. Dodatkowo, proszę odwiedź sklep z odzieżą roboczą SCVMC (<https://workapparel.store/fulfillmentshopvmc/shop/home>), wybierz przedmiot odzieży zewnętrznej (fleece itp.) do noszenia podczas zmiany i poinformuj nas o swoich preferencjach co do rozmiaru i wyboru haftu.
    • SCVMC Triage Booklet
      • Proszę, poproś o wydruk tego bookletu podczas twoich pierwszych zmian; znajdują się one w biurze dostępnym dla pracowników (dostęp z kartą identyfikacyjną, ponieważ znajdują się tam również nasze przekąski!)

Proces Zatrudniania:**

      • Proszę, skontaktuj się z Diajai ([email protected], 408-885-6298) i podaj swoją dostępność na spotkanie informacyjne, które będzie zawierać następujące elementy:
        • Szkolenie z systemu EMR (EPIC): jeśli używałeś EPIC wcześniej, jest to szkolenie 4-godzinne; jeśli jesteś nowy w EPIC, jest to szkolenie 8-godzinne. Proszę, poinformuj nas, które szkolenie wymagasz.
        • Otrzymanie identyfikatora SCVMC i pozwolenia na parkowanie
        • Zwiedzanie Działu Ratunkowego, Express Care i Rapid Medical Evaluation
        • Testowanie logowania
        • Krótkie shadowing PA (1-4 godziny, w zależności od czasu)
        • Zmiany szkoleniowe
          • Będziesz zaplanowany na 5-6 zmian szkoleniowych jako dodatkowy personel z doświadczonym PA, aby pomóc ci nauczyć się przepływu pracy w dziale; proszę, poinformuj nas o swojej dostępności na te zmiany jak najszybciej

APC Onboarding Expectations Timeline**

      • Kiedy spotkasz się z Diajai, proszę, przynieś ze sobą prawo jazdy i kartę ubezpieczenia społecznego, aby otrzymać następujące dokumenty i ukończyć swój I-9. Zwróć uwagę na e-mail za pośrednictwem DocuSign. Będzie on zawierał Twoje żądanie dostępu do systemu, I-9, a także formularz zwolnienia z posiłku SCVMC.

Planowanie:**

        • Aby wyświetlić harmonogram dla Santa Clara Valley Medical Center, w tym dzienny i miesięczny harmonogram, proszę, zaloguj się na www.amion.com i wpisz „VEP SCVAPC” bez cudzysłowu.
        • Proszę, podaj swoją dostępność na <http://www.xoyondo.com/u/scvmcapc>, 2,5 miesiąca wcześniej, do 15 dnia bieżącego miesiąca. Nie jest wymagane tworzenie konta dla zgłoszenia. Z każdym zgłoszeniem, proszę, dodaj komentarz poniżej, w którym wskażesz liczbę zmian, które chcesz, czy preferujesz poranne, popołudniowe lub wieczorne zmiany, oraz wszelkie dodatkowe uwagi, które chcesz nam przekazać.
        • Szczegółowy opis wymagań dotyczących dostępności jest dostępny na <http://www.xoyondo.com/u/scvmcapc>, który opisuje proces i oczekiwania zarówno dla pracowników etatowych, jak i dziennych.

Alternatywny Harmonogram Pracy:**

        • W Santa Clara Valley Medical Center obowiązuje zwolnienie z posiłku na duty, i chcę wyjaśnić, jak działa ten formularz.
        • Pracownicy, którzy podpiszą ten formularz zwolnienia z posiłku na duty, mogą zrobić przerwę na lunch w dowolnym momencie dnia. Jeśli pracownicy nie mogą zrobić przerwy na lunch w ciągu dnia, muszą wypełnić formularz „Time and Attendance” i powiadomić nas o tym, a otrzymają rekompensatę za nieotrzymany lunch za ten dzień. To pracownik jest odpowiedzialny za poinformowanie swojego kierownika, że nie otrzymał lunchu tego dnia.
        • Każdy pracownik musi wypełnić ten formularz, nawet jeśli wypełnił go dla innego obiektu.
        • Niepodpisanie tego formularza oznacza, że pracownicy będą musieli zrobić 30-minutową niepłatną przerwę na lunch do końca 5 godziny (5 godzin i 59 minut), po której muszą zalogować się i wylogować.
        • Proszę, poinformuj nas, jeśli masz jakieś pytania lub wątpliwości. Mam nadzieję, że to wyjaśni wszelkie pytania.
        • Proszę, zwróć uwagę na e-mail za pośrednictwem DocuSign z załączonym formularzem Alternatywnego Harmonogramu Pracy

Przydatne Aplikacje do Pracy w SCVMC ED:**

        • Amion – dostęp do harmonogramu
        • ADP mobile - karta czasu pracy/wypłata
        • EPIC haiku – upload zdjęć do dokumentacji, zamówienia z telefonu itp.
        • WikEM
        • EMRA antibiotics - przewodnik po antybiotykach dla częstych EM
        • MDcalc
        • EM:RAP
        • UC:RAP
        • EMPOC - aplikacja ACEP
        • Sublux - aplikacja radiologiczna do X-ray
        • Orthoflow - wytyczne i zarządzanie powszechnymi urazami
        • Pedi STAT - dawkowanie dla pediatrii

Do Ukończenia w Krótkim Czasie:**

        • Wymagane szkolenia VEP (HIPAA, szkolenie z harassingu itp.)
        • Certyfikat NIHSS (wymagany)
        • Certyfikat DEA-X (opcjonalny, ale bardzo zalecany, bezpłatny 24 godziny CME)

Do Ukończenia w Pierwszym Roku:**

        • HippoED EM Bootcamp
          • Aby przygotować się do pracy w dziale ratunkowym, HippoED (<https://www.hippoed.com/em-bootcamp>) oferuje doskonały kurs szkoleniowy, który jest dobrym wprowadzeniem do klinicznej medycyny ratunkowej (73,5 punktów CME), a także bank pytań (100 punktów CME); jest to zrefundowane dla ciebie oddzielnie od twojego dozwolenia na CME w ciągu pierwszego roku zatrudnienia w VEP; począwszy od Q3 2020, mapa drogowa do ukończenia z pytaniami i modułami przez 6 miesięcy będzie dostępna; proszę, skontaktuj się z nami przed zakupem, ponieważ uzgodniliśmy specjalną zniżkę z autorami.
          • HippoED Bootcamp Curriculum & Completion Timeline

Podsumowanie, [WYMAGANE DZIAŁANIA] punkty:**

        • Podaj swoją dostępność Diajai Rhines, aby zaplanować twoje szkolenie z systemu EMR i orientację w dziale
        • Podaj swoją dostępność najwcześniej możliwe do APC Director, aby zaplanować twoje shadow shifts i extra staff shifts, oraz wszelkie otwarte zmiany, które widzisz na amion.com
        • Ukończ podpis IT Access za pośrednictwem DocuSign
        • Podaj swoją dostępność do APC Director na najbliższy harmonogram (2-3 miesiące od dziś)
        • Ukończ formularz Meal Waiver za pośrednictwem DocuSign
        • Pobierz Amion, ADP, WikEM i EPIC Haiku
        • Ukończ certyfikat NIHSS
        • Skontaktuj się w celu uzyskania dalszych instrukcji dotyczących rozpoczęcia pracy z HippoED EM Bootcamp
      • Proszę, poinformuj nas, jeśli masz jakieś pytania przed twoimi zmianami szkoleniowymi. Wszyscy czekamy na współpracę z tobą!

Zobacz też

  • SCVMC Main Page
  • SCVMC Emergency Department
  • SCVMC Express Care
  • SCVMC Custody Care

References

Singh 4/2020 Bergersen 4/2020

This page is issued from WikEM. The text is available under an unknown license unless otherwise noted. Additional terms may apply for the media files.